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加快技术改造和设备更新，是企业实现转型升级的重要途径。去年落户临海头门港新区的轴承企业德尔玛公司，通过大刀阔斧地推进机器换人，换出了技术红利，不仅节省了大量用工成本，而且产品品质得到提升，企业的订单量也随之增加。
黄晓萍：“这是德尔玛公司今年刚刚引进的磨工自动连线，通过机器换人，原来需要工人12个，现在仅仅四个工人就可以了，更重要的是，它事关轴承关键技术，使轴承磨槽精度大大提高，达到国际高端水平。”
德尔玛轴承有限公司副总 杨先纯：“以前没有这种连线，产品磕碰伤比较突出，现在机器换人自动化，这个问题彻底解决了。”
轴承企业拼的就是技术，谁的产品精度高，谁就能在市场上占有一席之地。企业负责人颜传青告诉记者，机器换人是化解用工贵、招工难有效的办法，同时还可超越人类体力极限，实现特种环境作业和精确稳定作业，相应提高企业市场竞争力。
德尔玛轴承有限公司董事长 颜传青：“机器换人高新技术，可以缩减人工，形势好的时候，也可以放大生产，上来就很快，不需要增加多少人就可以。”
据介绍，德尔玛公司自2007年创办以来，一直坚持以技术闯天下的理念，技改投入逐年增加，并与全球知名的日本NSK公司开展战略合作，在国内国际市场建立了轴承行业新品牌“亚科尔轴承”，年产值达到5000多万元。
日本技术专家 梶原清次：“工厂自动化主要把员工人数变得越来越少，产品质量不断提升。在工厂里，机器作用有时候比人更重要。”
今年，德尔玛轴承总投资1500多万元的轴承数控机床自动化改造项目，引入合作研发的全自动生产线20多条，形成年产200万套轴承的生产能力，项目预计今年年底完成。
德尔玛轴承有限公司董事长 颜传青：“现在通过机器换人，往高科技走，今年虽然形势不好，但我们公司现在订单还是不少，现在白班黑班两班倒，加班都来不及。”
