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今年日本各大企业给予员工的涨薪幅度大幅提升，达到17年以来的最高水平，其中许多企业连续两年提高员工的基本工资。盖世汽车网4月20日报道
盖世汽车讯 据《日经新闻》报道，今年日本各大企业给予员工的涨薪幅度大幅提升，达到17年以来的最高水平，其中许多企业连续两年提高员工的基本工资。
日本经济团体联合会(Keidanren)上周公布的结果显示，今年春季的劳工协商中，员工规模在500人以上的62家大公司所提供的平均涨薪幅度为2.6%，达到1998年以来的最高水平。这一幅度意味着员工每月的薪资平均上涨8,502日元(约合70.85美元)，也是日本17年来涨薪首次超过8,000日元。
本次涨薪中，机械和金属工业的涨幅最大，平均达到3.0%;汽车行业薪资增长排名第二，平均涨幅2.9%。制造业平均涨幅为2.6%，非制造业平均涨幅为2.4%。
今年丰田汽车将员工的基本工资提高了4,000日元(约合33.6美元)，较去年增加了1,300(约合10.92美元)日元。
随着日元走跌以及股价的上涨，企业管理层不但通过加薪奖励员工，同时也希望在劳动力短缺的情况下留住员工。
不过《日经新闻》同时也表示，一些小企业的涨薪幅度落后于大企业，日本经济团体联合会计划在今年6月份新一轮劳工谈判结束后再次进行统计，预计届时整体涨薪幅度将低于2.6%，不过仍将高于去年的2.3%。
