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代工厂巨头富士康，越是低调，却越是成为舆论焦点。消失于报端近一个月的富士康，再度登台亮相颇具戏剧性。
代工厂巨头富士康，越是低调、越是想让媒体忘记自己，却越是成为舆论焦点。消失于报端近一个月的富士康，再度登台亮相颇具戏剧性：先是河南省鹤壁市政府网站6月25日刊登了一则紧急招聘通知，称富士康将在河南省投资建厂，“规模30万人”，29日该网站又删除了这则通知，并且更正为：“富士康集团拟在河南投资建厂未经证实”。与此同时，传言风起，称富士康将只在深圳留下10万人，其余员工内迁至华中、华北，可选地则包括天津、河南等。现在又有消息称富士康将迁往廊坊......
迁徙目的地扑朔迷离
“代工厂巨头”富士康的异常举动让内迁之地越发扑朔迷离。就在6月29 日，新华社报道称，郑州市政府与富士康科技集团已草签协议，富士康将在郑州市建立新工厂，但富士康发言人第二天即表示，公司将主要生产线由深圳迁往河北廊坊的工作已进入最后阶段。6月29日，河南鹤壁市政府网站发布了一则关于富士康招聘的更正声明称，富士康拟在河南投资建厂未经证实。据新华社报道，从郑州市政府了解到，河南省和郑州市主要官员29日正在深圳与富士康科技集团高层协商有关具体事宜，协议内容还在调整变化中。
此前，郑州市已与富士康科技集团多次接触。据了解，郑州市为接纳富士康已作了数平方公里的用地计划，工厂第一期占地约2000亩，选址在郑州新区。据报道，鸿海集团董事长郭台铭日前造访郑州市，对建新工厂相关事宜进行实地考察。但令人不解的是，富士康发言人却在第二天的新闻发布会上透露，公司为缓解劳动力成本上升压力而将主要生产线由深圳迁往河北廊坊已进入最后阶段，预计今年将完成生产线的迁址，只字不提郑州。
富士康普通员工反映，集团内没有下搬迁通知，但不少厂房内的机器已经打包封存，机器都是被送去河北廊坊的，员工可以申请去，不乐意的人或者调任到其他事业群，或者辞工。廊坊有关知情人士透露，目前该市正在与富士康接触，磋商内迁一事，富士康也有深圳迁往廊坊的意向。有可能富士康在北京和天津的生产线也会变动，到底是电脑还是镜头生产线迁过来还不清楚。
据一位不愿具名的行业分析人士说，也存在富士康将不同的生产线分别迁往郑州和廊坊的可能性，这就要看富士康未来是如何进行产业布局的了。如此多的消息，令富士康内迁之地成为一个迷团。
或从环渤海政策中获益
据北京晨报报道，此前，媒体曾盛传可能迁至河南或天津。有分析人士表示，富士康的声明只是表示“主要生产线”迁至廊坊，因此不排除在河南或天津设厂的可能。
业内人士介绍，富士康大陆工厂的迁址工程早在几年前就已经启动，其生产线布局的触角已伸得很远，在烟台、廊坊、太原、天津和北京拥有生产线，在印度、越南、巴西、芬兰和墨西哥等地也有厂区。
一些分析人士认为，环渤海地区的经济潜力得到了公认。从富士康开出的工资看，它目前考虑的可能不只是降低劳动力成本。选择环渤海地区的中小城市既符合中央拉动中小城市发展、将就业人口向中小城市转移的政策导向，也能从中央规划的环渤海崛起的政策中获益。
转嫁成本?
员工加薪压力及人民币汇改重启后出现小幅升势，“内忧外患”加速了富士康迁厂内地的步伐。长期以来，大批低廉的劳动力供给是富士康等代工企业获取市场的法宝。近期富士康提出员工加薪计划，其在香港的上市公司股价应声而落。向内地迁厂，或将能在短期内规避大规模加薪带来的阵痛。
据媒体报道，不仅河南，天津也传出富士康要大规模扩建原有工厂的消息。外电称，富士康准备将一部分苹果产品代工装置生产线从深圳转移到华北和华中。富士康还向苹果提议了两个生产地点：一是华北的天津，该公司在那里已有一家工厂;二是华中的河南省，这是中国人口最多的省份，地方政府正出台各种招商激励措施。3123>>
代工厂巨头富士康，越是低调，却越是成为舆论焦点。消失于报端近一个月的富士康，再度登台亮相颇具戏剧性。
业内人士认为，富士康此举跟成本上升有关。此前在发生一系列工人跳楼事件后，富士康的大部分员工获得了加薪承诺。而为遏制成本上升，富士康曾向苹果要求转嫁部分被提高的劳动力成本，未能得到积极响应。据接近两家公司就明年订单举行年度谈判的富士康高管表示：“苹果现在更愿意使用一些新的地点。”
然而，富士康相关人员表示不知情。外电则引用鸿海集团发言人的话称，富士康已在河南设有小规模产量的工厂，未听闻有大规模迁厂到河南的计划。
不仅如此，网友也对富士康北迁工厂提出了质疑，有网友对富士康北迁能否真正降低工资上涨带来的成本压力表示怀疑，称北迁会带来物流成本、工业配套成本上升等诸多不利因素。
事实上，此次河南鹤壁市招工信息上开出的工资待遇跟目前富士康深圳工厂的待遇基本相同，招工信息称：入职基本工资不低于1200元/月，月平均综合收入在1600~2300元;入职进行三个月考核，考核合格者标准工资不低于2000元/月，月平均收入在2500~3000元。既然工资上并没有减少，北迁如何能降低成本?业内人士指出，如果富士康在河南设厂，河南可能给出优厚的招商引资待遇，这才是吸引富士康的真正原因。
坐收渔利？
富士康眼下仍是各地方政府争相拉拢的对象。“哪个地方都希望富士康来，”廊坊有关知情人士说道，“不过，富士康方面老是在变，有很多的不确定性。”这位不愿具名的行业分析人士说，富士康只提廊坊不提郑州或许是为了在与郑州地方官员的条件谈判获得更多的主动权，让郑州提供更优惠的政策，从而进一步压低运营成本。
富士康大陆运营中心为深圳，当地电视、手机及消费电子为核心的制造业集群为它提供了良好的配套。但深圳属沿海一线城市，十多年前布局时，面对大开发的特区它尽可享受土地、人力及其他各种税收优惠，加上适应了产业发展趋势，富士康很快成为全球电子代工业的“老大”。而眼下的深圳与10年前不可同日而语。早在2008年年初，深圳便传出将“组织”、“鼓励”制造类企业向西、向北迁移，甚至还有不少补助。而外迁不是富士康一家面临的现状。早在2006年，苏州已有类似苗头。当年全球主板巨头华硕试图壮大代工制造，但苏州工业园很难满足它几千亩土地的要求，只能补充250亩左右的土地。因此华硕频频与当时的上海南汇区(目前已并入浦东新区)谈判，最后落地南汇。此举曾让苏州难堪又无奈。
因此，即使员工悲剧与加薪没有出现，富士康的迁移似乎也在预期之中，只不过两大话题加速了它的到来。北迁确实能为富士康带来成长空间。比如河南鹤壁早就建起工业园区，一直在招商。而河南人口众多，原本就是富士康工厂主力军，据说占其员工的十多万。如果迁去，大致能填补二次加薪后的利润损失。不过，业内认为，即便河南、天津两地工厂建设完毕，富士康也不可能在6个月内完成迁移，因为产业配套不够完善。
另外，富士康北迁后可能的新动作是，效仿重庆工厂让厂区与宿舍区分离。这种管理模式上的变革，首先可最大限度消除代工企业的运营封闭性，增强商业伦理观念，让员工融入社区，多接近家庭，释放工作带来的心理压力。当然，这也能减轻富士康部分运营成本。其次还可使其商业地产开发效应大增。过去十多年，众多大型台企均是以工业项目投资捆绑隐形住宅、商业地产运作(隐形的住宅、商业地产指工厂内占据厂区大部分面积的宿舍及其他非生产环节的活动场所)，许多工厂落地多年，仍有大片土地没有开发，且已增值不少，已开发部分则以商品房名头兜售给员工，部分厂区甚至租赁给合作伙伴来经营。富士康如能将重庆工厂的管理模式延伸到全国其他厂区，业内认为这是代工企业放弃土地红利，进行真正调整的一个开始。这将让其提升核心技术实力，或从产业链暴利的上游寻求利益平衡，从而让产业链更加健康。3<<123>>
代工厂巨头富士康，越是低调，却越是成为舆论焦点。消失于报端近一个月的富士康，再度登台亮相颇具戏剧性。
富士康最新发布了一份利润预警报告，称其今年上半年的亏损将因其产品价格低迷以及生产线调整等因素而进一步加剧。去年上半年，富士康净亏损为1900万美元。鹤壁招商引资办公室有关人士说，各城市都在争取，富士康也不傻，一定是看各地给出的条件，哪个优惠去哪个，这也是企业很正常的选择。不过，一些分析师也担心，富士康可能会因为不断加剧的竞争压力而很难完成产品线迁移，因为迁移期间可能会导致一些合作伙伴转投其他生产商。不过，一位对富士康研究多年的业内人士说，富士康目前北迁的动作或许在延续过去的策略，即不断释放消息，让地方政府为招商互斗，从而坐收渔利。而大招工则不排除假借投资建厂旗号，应付产能需求。此外，即使在上述两地落户，它也会继续寻求成本缩减之道，富士康有的是商业手腕。
酝酿多年加薪为导火索
实际上，关于富士康内迁传闻由来已久。早在6年前，就已传出富士康有意在河南郑州投资IT产业园，去年2月郑州市还专门设立了“富士康投资项目协调推进领导小组”。2007年4月，富士康在武汉科技工业园举行了奠基仪式。项目全部建成后，将吸纳15万至20万员工，年产值超过1000亿元人民币。
查阅富士康科技集团相关网站公开资料上得知，该公司现已在华南、华东、华中、华北、东北等地创建完成二十个科技工业园区。12个事业群的研发制造基地早已遍布全国各地，如CCPBG(消费电子产品事业群)已在深圳、烟台、佛山、太原、昆山、南宁、武汉等地设有大型研发和制造基地;还将营运中心从华南深圳地区扩展到环渤海经济圈明星城市山东烟台，并新增昆山、上海营运据点，形成华北、华南、华东三区联袂、快速扩张的新格局。
此外，SHZBG(鸿超准产品事业群)在深圳、佛山、昆山、杭州、太原、晋城、廊坊、烟台均设有大型研发制造基地，员工总数近8万人;MIPBG(移动连接产品事业群)在深圳、淮安、秦皇岛、昆山等设有大型的生产基地;WLBG(无线通讯机构产品事业群)在深圳、北京、天津、廊坊、杭州、南京、烟台、太原已设立八大研发制造基地……
经营数年为何如今才加速大规模迁徙?富士康一位内部人士认为，想搬和实际能搬有一个过程。由于内地工业园区的建设、当地设施配套的完善都需要时间，因此富士康的迁徙只能是一个持续的过程。即便目前，一些地区的配套设施仍不如深圳完善。如工程师在深圳四人一间宿舍，而在某些内地城市却只能10人一间。多名分析人士还指出，富士康一周内两次宣布加薪，最高加薪幅度约66%，成本压力成为富士康加速内迁的导火索。
或将加速珠三角产业转型
据凤凰卫视报道，目前，深圳富士康集团已经着手陆续将旗下一些事业群，迁至成本更低的武汉、郑州、天津等地，有专家分析富士康内迁或许将引领第四次产业转移潮流，从而促使珠三角加快产业转型升级，但不会给珠三角经济发展造成很大冲击。 富士康内迁其实早在几年前就开始了布局，由于物流便捷和资金流汇聚，烟台富士康、天津富士康等已初具规模。深圳富士康已不再是被热捧的“金丝雀”。而此次富士康搬迁，预计影响较大的只是深圳市的外贸出口指标。综合开发研究院院长助理曲建说：“如果(富士康)将生产环节外迁到内地，可能对深圳外贸出口指标影响大，当地政府也会鼓励富士康公司将高端产业链条留在深圳。”
专家分析，经过20年发展，珠三角已经形成很大的配套优势，富士康等企业搬迁后，珠三角会想方设法巩固自己的配套优势，把一些高附加价值的产业留在本土。像深圳的一些出口电子玩具厂就表示，正是由于珠三角的运输等出口配套完善，他们才决心留下来。康城荣瀚电子玩具厂行政经理应启疆说：“运输如果不行，这个产品每天要出口五六个柜，这里的货柜码头怎么说，武汉还是比这里有很大差距。” 深圳市目前税收最多的是靠服务业、金融业和物流业。2009年富士康纳税不到6亿元，在深圳828亿地税中只占0.7%。富士康内迁注定将在静悄悄中完成。
